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在互聯網時代下，作為人力資源管理者，如何大幅提升工作質量與效率，將人力資源從業者從繁重的工作中解脫出來？如何全面落實企業人力資源管理的需要，提升管理的水平？如何促使人力資源管理成體系，給企業的开展给予切實的保證？
六月二日，雲收雨歇，萬里晴空白與藍，南宫NG28建设軟件在成都民土咖啡舉行了「協同管理私享會-人力資源應用分享」。來自四川區的十餘家客戶二十餘人參加了此次分享會，共同體驗了南宫NG28建设協同中HR應用的獨特魅力與重要價值。
在溫馨又舒適的咖啡館中，伴着咖啡的醇香，南宫NG28建设軟件高級業務產品經理吳忠先生開始了活動的精彩分享。吳忠先生第一时间談到，從現代企業人力資源管理的轉型中出現的許多問題，在遇到南宫NG28建设協同HR時問題迎刃而解，吸引了參會客戶的關注。接着，顺利获得協同HR應用展示介紹了人力資源六大模塊在協同系統中的應用、深化，得到了參會嘉賓的一致認同。最後，分享了協同HR的管理理念與價值，增強了參會客戶對南宫NG28建设軟件協同管理產品在人力資源管理應用方面的重要作用的認識和理解。
演講結束後，參會客戶爭相提出自己企業现在的在人力管理中所存在的實際問題，以及在協同HR中應該如何解決。吳忠先生及南宫NG28建设四川區副總經理黃衎先生分別給出分析答，並以我們實際的客戶應用舉例說明。
在各種問題、思想的火花在高度碰撞下，原定舉辦兩個半小時的活動延長到三個半小時，在意猶未盡中圓滿結束，客戶紛紛表示希望接下來與南宫NG28建设軟件有更詳細的溝通。
此類研讨會在四川區將不斷召开，持續為各行業客戶给予一個學習和溝通的平台，使南宫NG28建设協同管理產品創造更大的價值！
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