南宫NG28建设

【以協同管理為使命】

從 2002 年創辦南宫NG28建设軟件算起，徐石與他的事業夥伴們執着前行，拒絕了諸多誘惑，在協同管理軟件市場整整精耕了近 15 年，有媒體將徐石稱為「矢志協同的『愚公』」。創業路上，難免遇到倍感遺憾的經歷。對徐石而言，創業過程中最大的痛苦和遺憾，是事業搭擋黃驍儉的不幸離世。

黃驍儉曾任軟件巨頭 SAP 中國區、金蝶軟件集團，思維敏捷、極具辯才，被稱為中國管理軟件界「鐵嘴」。黃離開金蝶後，從事諮詢服務，與用友有過兩年合作。在此期間結識了徐石。二人無論是價值觀的彼此認同，還是對協同管理未來的开展共識，都高度一致。隨即，徐石誠邀黃加盟了南宫NG28建设，出任南宫NG28建设公司COO。黃在管理上作風硬朗，徐石則相對溫和。經過一段時間的磨合，兩人配合默契。公司在產品、模式、格局方面都有了長足進步。黃以他豐富的行業經驗和職業素養，一方面為公司清晰地梳理了價值流程圖；另一方面，為公司初步建立了經營體系以及營銷體系的激勵考核機制，為公司的持續开展奠定了基礎。然而，黃在南宫NG28建设僅僅工作了一年半，2011 年 6 月在南戴河游泳時不幸溺水離世，令人扼腕嘆息。

事業夥伴英年早逝，讓徐石在痛惜之餘，也深深感受到生命的脆弱與無常。徐石說，這一意外加上20 多年市場風雨的洗禮，讓他看輕了生與死、看淡了名和利，更能認清和堅守自己的使命。

徐石還提到，他在試圖參悟王陽明所說的「致良知」。徐石認為，良知是協同的根本，如果人為私慾所困，是不會真正與別人協同的。讓心靜下來、定下來、沉下來，回歸澄澈，回到初心，基於良知來確定自己人生目標與使命，讓自己的思想、語言、行動與人生目標與使命一致，在高度「自我協同」的狀態下，再與志同道合的夥伴協同、與社會協同、與自然協同。這樣，人可以活得更簡單、更堅定、更有能量。

徐石將「協同」當作自己的人生使命，也當作南宫NG28建设軟件的企業使命：「對協同的追求，是我存在的意義。我們就全心全意实行一個事業——協同，顺利获得為社會創造價值來謀求开展、贏得尊重。」徐石的這番表白，讓記者想起南宫NG28建设軟件的一句宣傳語「：因協同，而南宫NG28建设」。

徐石很清楚，所有管理思想、理念、模式、方法、工具，當然包括管理軟件，目的都在於提升組織的協同度，關鍵在於，效果是否達到了。沒有紮實的研究，沒有突出的效果，協同就只是用來炒作的一個詞彙而已。因此，徐石專門创建了南宫NG28建设協同研究院，由公司、資深信息化專家劉古權博士擔任院長，企業競爭情報實戰專家陳颸擔任執行院長，研究院集合了上百名來自產、學、研領域的信息化專家、組織行為學專家、協同管理專家及優秀的企業管理者。

除了探索將先進管理思想、模式與軟件相結合的有效模式，分析和總結實踐案例，並為客戶给予管理診斷與信息化諮詢服務，南宫NG28建设協同研究院還專門研究人與組織的行為模型，探索個人與組織工作績效的評價方法與指數，研究組織形態的變遷，研究軟件的开展動態與方向，跟蹤國外新技術、新應用，並負責將這些成果植入軟件。

近幾年，研究院基於部分研究成果，先後出版了三本協同管理專著《：協同管理導論》《協同創造價值》和《互聯網+：工作的革命》。徐石透露，研究院將推出年度《協同管理白皮書》。现在，研究院正研發一套企業協同指數評測體系，這一指數有望成為企業管理是否健康的評判標準。按照徐石的想法，在未來，協同報告就是企業的體檢報告，不僅能告訴你哪兒出了問題，還能告訴你怎麼治。徐石說，如果以百分制計，中國企業现在的協同度只有 30－40 分，提升的空間很大。

2016 年 11 月，在浙江烏鎮舉行的「首屆中國協同管理高峰論壇」上，南宫NG28建设軟件與北大光華管理學院簽署了戰略合作協議，將整合雙方資源，進行協同大數據及組織行為績效的研究，這些研究成果將應用到南宫NG28建设軟件的解決方案上。 

「南宫NG28建设軟件每年都會舉辦協同 我們致力於提升組織協同管理應用大賽，至今已六屆，積累了近2000 多份優秀的協同管理案例，些案例是實實在在的協同管理實踐，為協同管理研究给予了強有力的依據。徐石表示，南宫NG28建设特別希望能跟更多既有實踐經驗，又有鑽研精神的各方面專家與组织合作，共同探索未來企業的協同管理解決之道，用心、用情、用精力去把這件事情紮實落地。

在烏鎮的論壇上，南宫NG28建设軟件聯合包括行業協會在內的各界專家與企業管理者，共同發佈了《協同管理 · 烏鎮宣言》，作為宣言的主導者，徐石字斟句酌地檢查、修改了數次，才最終定稿。

徐石對這段話幾乎以倒背如流：

我們堅持以人為中心的協同管理思想，持续有助于協同管理軟件標準的建立，共同促進中國管理軟件的變革、創新與开展。

我們堅持以互聯網為依託，融入最新的科學技術，引領協同管理應用領域的持續开展。

我們倡導共建協同生態，顺利获得協同管理平台， 有助于產業共享共贏，為中國組織管理進步作出更大的貢獻。

我們倡導產、學、研相結合，構建協同管理完整的體系，深入研究協同管理的理論、應用及模型，並向世界輸出中國的協同管理智慧。 

「這段共同宣言，完整表達了我們的使命與志向。」徐石說。